Individuell Führen

Sie möchten mehr über Ihren Führungsstil erfahren
Sie brauchen Rückmeldung über Ihre Wirkung
Sie wollen wissen, wie Sie Ihre Mitarbeiter motivieren können
Sie möchten authentisch und individuell führen

Als Führungskraft müssen Sie sich selbst und Ihre Mitarbeiter kennen, um eine Basis zu haben, auf der Sie und Ihre Mitarbeiter produktiv, zielgerichtet, mit bestmöglichen Ergebnissen arbeiten können. Je nach Situation und Typ des Mitarbeiters müssen Sie antreiben oder Selbständigkeit fördern, kontrollieren oder Freiraum geben. Dabei wollen Sie authentisch bleiben.

Bauen Sie typgerecht und individuell Beziehungen zu Ihren Mitarbeitern auf und sichern Sie so eine effektive Zusammenarbeit!

Inhalte des Workshops:

Sie erhalten Ihr persönliches Präferenzprofil und lernen Ihre eigenen Präferenzen kennen.
Sie lernen, die Präferenzen anderer Menschen zu erkennen und damit auch den Typ Ihrer Mitarbeiter.
Sie erhalten Tipps und Tricks im Umgang mit Menschen, die Ihnen nicht ähnlich sind: Tempo, Sprache, Wortwahl, Körperhaltung, Motivation.
Sie üben den Zugang zu ungewohnten Typen, insbesondere in Mitarbeitergesprächen.
Sie lernen, den Umgang mit Ihren Mitarbeitern so zu gestalten, dass sie sich geschätzt fühlen.