In Teams arbeiten Menschen mit unterschiedlichen Kompetenzen und Erfahrungen zusammen. Jedes Teammitglied ist eine besondere Persönlichkeit.
Wachsen Sie zusammen und entwickeln sie sich von einer Gruppe zu einem Team und von einem Team zu einem High Performance Team und steigern so die Effektivität der Teamarbeit.
Wir begleiten Sie auf diesem Weg durch Fortbildung und Vertiefung von Methoden-Kompetenz und / oder Sozial-Kompetenz
Ihr Team arbeitet optimal zusammen, da jedem Teammitglied die Stärken und Herausforderungen jedes Einzelnen bekannt sind und weiß wie sie sie gegenseitig einsetzen. Vertrauen, Konfliktfähigkeit und Verantwortung werden geschätzt.
In Abstimmung mit Ihnen schneiden wir das Teamtraining auf ihren Bedarf zu. Wir bringen dabei all unsere Kompetenz und Erfahrung ein, um Ihr Team im Bereich der Methoden- und Sozialkopetenz weiterzubilden. Dabei bedienen wir uns aus zum Beispiel folgenden Themenfelder:
Fortbildung und Vertiefung der Methoden-Kompetenz:
- Aufzeigen des Skill-Set des Teams / SWOT Analyse des Teams
- Arbeiten als agiles, virtuelles Team
- Dysfunktionen nach Lencioni
- GPRI Inventarivierung
Fortbildung und Stärkung der Sozial-Kompetenz:
- Erkennen der persönlichen Stärken der einzelnen Teammitglieder und damit des Gesamtteams
- Erarbeiten von Unterschieden und Gemeinsamkeiten in der Kommunikation und dem Verhalten (Insights Discovery®)
- Arbeiten mit Belbin Team Roles